Medan, (beritasumut.com) – Pelaksana Tugas Walikota Medan Tengku Dzulmi Eldin S melantik 35 pejabat Eselon II, III dan Camat di lingkungan Pemko Medan di Balaikota Medan, Jalan Maulana Lubis, Medan, Jumat (7/2/2014).
Pejabat yang baru dilantik itu diberi kesempatan selama 3 bulan untuk menunjukkan kinerjanya. Jika dianggap tidak mampu, maka pejabat yang bersangkutan akan dievaluasi kembali. Hal itu dilakukan agar para pejabat yang baru dilantik tersebut dapat mengefektikan tugas-tugas pokoknya agar lebih efektif dan efisien pada masa yang akan datang.
Kepada para pejabat yang dilantik, Plt Walikota Medan Tengku Dzulmi Eldin S menyampaikan 4 aspek yang harus dilakukan yaitu menumbuhkembangkan komitmen, sikap dan perilaku kerja yang semakin positif guna mewujudkan mental kerja baja yang diperlukan. Kemudian membangun kerjasama yang semakin kokoh di lingkungan kerja guna menyelenggarakan tupoksi lebih baik dari waktu ke waktu.
Selanjutnya meningkatkan wawasan tugas dan fungsi SKPDS, sehingga memiliki kemampuan teknis untuk menyelenggarakan tupoksi dengan baik, tepat waktu dan tepat sasaran. Sedangkan yang terakhir, peningkatan pelayanan publik yang lebih prima. Sebab, target kinerja Pemko Medan Tahun 2014 adalah menciptakan public servant (pelayan masyarakat) yang harus siap memberikan pelayanan optimal dan menghilangkan citra pelayanan bersifat mempersulit dan bertele-tele.
Menurut Eldin, pelantikan yang dilakukan ini hanyalah untuk mengisi jabatan yang kosong sekeligus mengefektifkan tugas-tugas pokok agar lebih efektif dan efisien lagi pada masa mendatang. "Jadi pelantikan ini merupakan momen terbaik untuk siapa yang mendapat jabatan dan dia mampu memanfaatkan amanah itu dengan baik. Jika dalam 3 bulan ini mereka tidak ada perubahan, berarti mereka tidak punya komitmen sehingga akan kita lakukan evaluasi kembali," kata Eldin.
Khusus kepada Kadis Pendidikan yang baru, Eldin berpesan agar terus meningkatkan kinerjanya dan menangani masalah pendidikan, guru-guru dan para murid harus menjadi prioritas utama, termasuk bagaimana upaya untuk mensejahterakan Eldin tidak mau kekurang-kekurangan pejabat sebelumnya dilakukan kembali. "Jadi kita beri waktu 3 bulan, jika tak ada perubahan langsung kita evaluasi," tegasnya.
Usai pelantikan ini, Eldin berharap tidak ada lagi pelantikan. Namun jika kinerja pejabat yang ada mengalami penurunan, maka dengan terpaksa harus dilakukan evaluasi. Oleh karena itu baik pejabat yang baru dilantik maupun pejabat yang tidak dilantik, Eldin mengingatkan supaya terus meningkatkan kinerjanya. Untuk itulah mantan Sekda Kota Medan ini akan terus melakukan pengawasan sehingga benar-benar melaksanakan amanah yang telah diberikan kepadanya dengan penuh tanggung jawab.
"Jadi kinerja dan prestasi kerja akan senantiasa menjadi tolok ukur keberhasilan pembangunan kota. Untuk itu saya minta kepada saudara-saudara agar bekerja lebih sungguh-sungguh dengan tulus dan ikhlas, serta menunjukkan loyalitas yang tinggi dan tidak mudah goyah. Jika saudara berhasil melaksanakan amanah ini, niscaya kepercayaan dan penghormatan akan menyertai saudara-saudara pada masa yang akan datang," pesan Eldin. (BS-001)